一、考核物件：局機關各科室、下屬各事業單位、各中隊。
二、考核內容：各單位上報的黨政資訊數量，上級部門的採用情況。同時，對各單位的資訊機構、網路、制度建設情況及資訊員隊伍建設進行考核。
三、考核辦法：黨政資訊工作目標考核列入各單位年度目標考核內容。局成立黨政資訊工作目標考核領導小組，由分管副局長任組長，日常工作由局辦公室負責。
四、考核指標
1、基本分：局辦公室、局市政科、局市容科、局綠化燃氣科各80分；綠化、燃氣、市政三個單位各70分；各街鄉鎮中隊各60分；大隊辦公室50分。
2、好資訊指標：局辦公室、局市政科、局市容科、局綠化燃氣科、綠化所、燃氣所、市政所、大隊各1篇。好資訊的確定以區委、區府辦資訊通報為準。
3、區委、區府考核指標：局辦公室、局市政科、局市容科、局綠化燃氣科各15分；綠化、燃氣、市政所10分；大隊辦公室、各直屬中隊各5分。
4、區紀委考核指標：各單位、各科室3分。
5、調研文章考核指標：各單位、各科室各1篇。
五、報送辦法
1、按照誰報送資訊誰得分的原則，一條資訊多處錄用可累計加分；同條資訊（除跟蹤報道的資訊外）重複報送將視情扣分。
2、資訊一般先報送局辦公室，由局辦公室視資訊內容向上級部門報送，特殊情況也可同時報送區委、區府兩辦資訊科或上級有關部門。
3、被區級以上機關或上級行業主管部門報刊錄用的資訊，須附有原件報局辦公室備案。
4、對突發事件類資訊，必須在45分鐘內同時報送局長、分管局長和局辦，特別是重大安全生產事故的緊急資訊，必須以最快速度報送，對發生緊急資訊遲報、漏報、瞞報等問題的單位，將視情扣分，並予以通報批評，情節嚴重的要追究有關人員責任。
六、評比辦法
年終局將根據各單位、各科室、各中隊的黨政資訊工作情況進行評比表彰。凡達到或超過指標分，在同檔次考核單位中名列前茅的，為局資訊工作先進單位；對從事資訊工作積極，能完成本單位黨政資訊考核指標的個人為局優秀資訊員。